Datenschutzerklärung

1. Verantwortlicher

Verantwortlicher für diese Website ist SEGEN Healthcare (gesetzlicher Firmenname und vertretungsberechtigte Person müssen nach Verifizierung ergänzt werden). Kontakt: info@segenhealthcare.com, Telefon +49 176 20174130. Eine Postanschrift wird erst nach Verifizierung hinzugefügt und darf vorher nicht veröffentlicht werden.

2. Geltungsbereich

Diese Website ist eine statische Informationsseite. Sie enthält kein Kontaktformular und keinen serverseitigen Formular-Endpunkt. Wir sammeln über Felder auf dieser Website keine Bewerbungs- oder Anfragedaten.

3. Zweck und Rechtsgrundlage

Wenn Sie SEGEN telefonisch, per E-Mail oder WhatsApp kontaktieren, verarbeiten wir die Informationen, die Sie uns senden, um Rekrutierungs- oder Platzierungsanfragen zu beantworten. Die Rechtsgrundlage (vorab mit Rechtsberatung zu prüfen) ist in der Regel die Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen oder ein berechtigtes Interesse an der Beantwortung geschäftlicher Anfragen sowie gegebenenfalls die Einwilligung.

4. WhatsApp / Meta

Die Website enthält schwebende und direkte WhatsApp-Links. Wenn Sie einen WhatsApp-Link nutzen, werden Ihre Nachricht und zugehörige Metadaten nach den eigenen Datenschutzbestimmungen von WhatsApp / Meta verarbeitet, nicht über ein Formular auf der Website. Bitte prüfen Sie die Datenschutzinformationen von WhatsApp, bevor Sie persönliche Daten über diesen Kanal senden.

5. Cookies und Analyse

Diese statische Website verwendet derzeit keine Analyse- oder Marketing-Cookies. Wenn später Cookies oder Analysen eingeführt werden, muss dieser Abschnitt mit den genutzten Tools, Zwecken und Rechtsgrundlagen aktualisiert werden, bevor diese Tools live geschaltet werden.

6. Internationale Datenübermittlungen (Indien und Deutschland)

Die Rekrutierungsarbeit von SEGEN umfasst Bewerber in Indien und Arbeitgeber in Deutschland. Bewerberdaten – einschließlich Identität, Kontaktdaten, beruflicher und antragsbezogener Informationen, die Sie per E-Mail, Telefon, WhatsApp oder anderen vereinbarten Kanälen bereitstellen – können zwischen Indien und Deutschland übertragen und von Mitarbeitenden von SEGEN in beiden Ländern eingesehen werden, damit Rekrutierung, Sprachvorbereitung, berufliche Anerkennung, Visumshilfe, Dokumentation und Platzierung erfolgen können.

Übermittlungen personenbezogener Daten aus der Europäischen Union / Deutschland nach Indien oder von Indien in die EU können eine internationale Übermittlung im Sinne der DSGVO darstellen. Dies wird nicht durch allgemeine Boilerplate-Texte der Website abgedeckt. Vor der Veröffentlichung muss der Verantwortliche den Übertragungsmechanismus dokumentieren (beispielsweise geeignete Schutzmaßnahmen wie Standardvertragsklauseln und eine Transfer-Impact-Assessment, falls erforderlich), die Kategorien der Daten, die Empfänger oder Empfängerkategorien sowie die beteiligten Länder benennen. Dieser Abschnitt ist kein abschließendes Rechtsgutachten.

7. Aufbewahrung

Anfragen und Bewerberunterlagen werden nur so lange aufbewahrt, wie es für die Rekrutierungsbeziehung und die geltenden gesetzlichen Verpflichtungen erforderlich ist. Die genauen Aufbewahrungsfristen sind in Absprache mit der Rechtsberatung festzulegen.

8. Rechte der betroffenen Personen

Wenn die DSGVO oder andere anwendbare Gesetze gelten, haben Sie möglicherweise das Recht auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung, Widerspruch und Datenübertragbarkeit sowie das Recht, eine Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde einzulegen. Anfragen können an den unten genannten Datenschutzkontakt gerichtet werden.

9. Kontakt zum Datenschutz

Datenschutzanfragen: info@segenhealthcare.com. Ein eigener Datenschutzbeauftragter, falls vorhanden, sollte nach Verifizierung hier benannt werden.